Online účtovníctvo, ekonomický softvér Humanet

Vďaka internetu a nášmu ekonomickému softvéru HUMANET máte Vaše mzdy a účtovníctvo vždy a všade k dispozícii. Nezáleží na tom, či ste v kancelárii, doma, na služobnej ceste alebo u zákazníka.

Koniec ekonomického software
  • okamžitý prístup bez nutnosti akejkoľvek inštalácie
  • prístup kedykoľvek a odkiaľkoľvek prostredníctvom internetu
  • Windows, Linux, Mac, počítač, tablet, mobil ...
  • mzdy a personalistika, podvojné účtovníctvo, jednoduché účtovníctvo, pokladňa, fakturácia, majetok, sklad, rozpočty atď.
  • vždy aktuálna legislatíva bez nutnosti inštalácie novej verzie
  • vysoká úroveň ochrany dát vrátane ich zálohovania ako súčasť služby Humanet
  • pekné faktúry presne podľa vašich predstáv
Koniec ekonomického software



Windows účtovníctvo

Pre konzervatívnych užívateľov máme k dispozícii klasické Windows ekonomické aplikácie pre personalistiku, mzdy, jednoduché účtovníctvo a podvojné účtovníctvo. Tieto aplikácie obsahujú rôzne moduly, ako napríklad fakturácia, sklad, majetok, kuchyňa, DPH atď. Dostupné sú vo variáciách pre ziskové, ale aj neziskové a rozpočtové organizácie.

Pre všetky typy aplikácií je samozrejmosťou odborné poradenstvo, pomoc, hotline, školenia a množstvo ďalších doplnkových služieb.

Prehľad všetkých našich produktov a služieb


Podnikajte bez vedenia účtovníctva

Hľadáte novú účtovníčku? Potrebuje spracovať účtovníctvo, dane alebo mzdy?

Účtovníctvo, dane aj mzdy za vás spracuje Podnikateľský servis bez toho, aby ste museli kamkoľvek chodiť. Vaše dáta budú spracované online a budete k nim mať prístup. Kedykoľvek sa môžete pozrieť na stav pohľadávok, záväzkov, či hospodárskeho výsledku.

Faktúry si môžete vystavovať priamo v profesionálnom online fakturačnom systéme, ktorý získate zdarma k službám Podnikateľského servisu.



Aktuality

26.07.2017, Dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru – 1. časť

Zamestnávateľ môže na plnenie svojich úloh alebo na zabezpečenie svojich potrieb výnimočne uzatvárať s fyzickými osobami dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru ... viac

25.07.2017, Povinnosti zamestnávateľa vyplývajúce z doplnkového dôchodkového sporenia – najčastejšie nedostatky

Každý zamestnávateľ je povinný za zamestnancov vykonávajúcich rizikové práce odvádzať príspevky na doplnkové dôchodkové sporenie. Príspevky sa odvádzajú na základe zamestnávateľskej zmluvy uzatvorenej medzi zamestnávateľom a doplnkovou dôchodkovou spoločnosťou. ... viac

24.07.2017, Živnostníci oznamujú práceneschopnosť pobočke SP podľa miesta trvalého pobytu

Sociálna poisťovňa upozorňuje živnostníkov a ostatné samostatne zárobkovo činné osoby (SZČO), že nárok na nemocenské si uplatňujú v pobočke Sociálnej poisťovne podľa miesta trvalého pobytu. ... viac

19.07.2017, Dobrovoľná registrácia pred cestou do zahraničia

Prostredníctvom služby je možné odoslať Registráciu pred cestou do zahraničia na Ministerstvo zahraničných veci a európskych záležitostí Slovenskej republiky. V registrácii pred cestou do zahraničia občan oznamuje všetky dôležité údaje o pobyte v zahraničí. ... viac

18.07.2017, Zmena životného minima ovplyvní aj dane

Od 1. júla 2017 sa suma životného minima zmenila na 199,48 eur. Táto zmena od roku 2018 ovplyvní nielen výšku daňového bonusu na dieťa, sumu nezdaniteľnej časti na daňovníka, ale aj hranicu na podanie daňového priznania. ... viac

17.07.2017, Ako nové životné minimum od 1. júla 2017 zmení niektoré dôchodkové dávky

Od 1. júla 2017 sa zmenila suma životného minima pre jednu plnoletú fyzickú osobu. Suma životného minima sa zvýšila na 199,48 eur mesačne. ... viac

12.07.2017, Nároky z neplatného skončenia pracovného pomeru

Neplatnosť skončenia pracovného pomeru výpoveďou, okamžitým skončením, skončením v skúšobnej dobe alebo dohodou môže zamestnanec, ako aj zamestnávateľ uplatniť na súde najneskôr v lehote dvoch mesiacov odo dňa, keď sa mal pracovný pomer skončiť. ... viac

11.07.2017, Obdobie práce študenta na dohodu sa nie vždy ráta do dôchodku

Sociálna poisťovňa upozorňuje študentov na brigádach, že ak má študent uzatvorených viacero dohôd o brigádnickej práci študenta, môže si výnimku na neplatenie dôchodkového poistenia v jednom kalendárnom mesiaci zvoliť iba na jednu z nich. ... viac

10.07.2017, Pracovný posudok a potvrdenie o zamestnaní

Zamestnávateľ je povinný vydať zamestnancovi pracovný posudok do 15 dní od jeho požiadania. Zamestnávateľ však nie je povinný vydať zamestnancovi pracovný posudok skôr ako dva mesiace pred skončením pracovného pomeru. ... viac

Vedenie účtovníctva, ekonomický softvér Humanet
Webdesign DUFEKSOFT - tvorba webstránok a softvéru na mieru